Ámbito RRHH
Das Consultora - Ámbito Recursos Humanos
Dentro de esta área, ya sea que el trabajo forme parte de un proceso de Re-Organización o no, podemos colaborar con las organizaciones en:
- Brindar un Diagnostico de situaciones problemáticas que impactan directa o indirectamente en los resultados del negocio, a través de métodos de relevamiento, observación y análisis. Estas situaciones pueden darse en el ámbito de las relaciones entre personas o entre áreas, pueden corresponder a comportamientos de indisciplina, ausentismo elevado, incumplimiento de procedimientos, problemas de productividad, elevado nivel de rechazo / desfasaje, quejas de clientes …
- Diseñar el plan de acción y los indicadores que contribuirán a lograr los cambios deseados.
- Diseñar procesos o herramientas de gestión de RRHH que contribuyan a brindar soluciones a situaciones crónicas.
- Entrenar a las personas clave, para transferir know how y multiplicar los comportamientos deseados.
- Colaborar o participar directamente en acciones comunicacionales.
